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你跳的正確嗎? “跳槽不后悔”自測(cè)卷
來源:職場(chǎng)
發(fā)布時(shí)間:2013-04-07 11:04
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春節(jié)過后,通常是跳槽高峰的“金三銀四”。但并不是每個(gè)人的每一次跳槽都合適,也許你是為跳而跳的慌不擇路,也許你是單純?yōu)榱诵剿奶岣叨雎粤似渌枰m應(yīng)的因素??傊瑳Q定在新東家穩(wěn)定工作之前,適當(dāng)做一些判斷,還是非常有必要的。

面試是個(gè)雙向選擇的過程,在這個(gè)過程中不僅是公司選擇適合空缺職位相應(yīng)人才的過程,更是求職者判斷應(yīng)聘單位是否符合你的職業(yè)需求、有助于你職業(yè)規(guī)劃實(shí)現(xiàn)的過程。所以面試是通過雙方的表達(dá),各自相互判斷是否匹配的過程。

假如你想跳槽,應(yīng)該用哪些方法判斷自己是否會(huì)跳正確呢?

聽力:一線信息爆料(50分)

沒有什么比找到在這家公司里的人提供一線信息更利于你的判斷了。無論是面試的交流還是媒體的報(bào)道,對(duì)于一個(gè)公司你永遠(yuǎn)只能看到很少的方面,而如果你能找到公司里的員工,再根據(jù)自身的特點(diǎn)詢問一下公司相應(yīng)的特點(diǎn),就能夠比較容易判斷出這個(gè)offer是否適合自己。當(dāng)然,如果你有一個(gè)非常熟悉你的朋友而他恰好又熟悉這個(gè)公司,那么他給你的意見也應(yīng)該被你納入第一參考項(xiàng)中。

完形填空:行業(yè)判斷

大部分人對(duì)于一個(gè)公司的了解只能通過第三方的途徑,或者第一個(gè)方法做出的判斷暫時(shí)無法讓你迅速下結(jié)論,那么你應(yīng)該至少了解到這個(gè)公司的五個(gè)方面。

1.行業(yè)和市場(chǎng)(10分)

看一家公司的好壞,首先要了解其市場(chǎng)大環(huán)境和公司目前所處產(chǎn)業(yè)鏈的位置。

加分:處于一個(gè)增長中的行業(yè),且公司處于產(chǎn)業(yè)鏈的上游。

減分:行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)異常慘烈,公司屬于同質(zhì)化競(jìng)爭(zhēng)中的落后者。

2.主營業(yè)務(wù)(10分)

加分:公司有清晰的主營業(yè)務(wù),主要盈利來自于主營業(yè)務(wù)公司的產(chǎn)品或服務(wù),如果主營業(yè)務(wù)有很高的知名度,廣受消費(fèi)者歡迎就更好了

減分:公司業(yè)務(wù)非常不明確,經(jīng)?!稗D(zhuǎn)型”,或者經(jīng)營兩個(gè)以上互不相關(guān)的業(yè)務(wù),找不到清晰的盈利模式。

3.管理團(tuán)隊(duì)(10分)

加分:公司有穩(wěn)定且分工明確的管理團(tuán)隊(duì),并且公司能夠給管理團(tuán)隊(duì)以共同奮斗的激勵(lì)方式。

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[發(fā)布者:yezi]
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