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女大學(xué)生扮“花木蘭”求職 抗議招聘性別歧視
來源:新華網(wǎng)
發(fā)布時(shí)間:2013-03-06 11:00
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女大學(xué)生扮“花木蘭”求職 抗議招聘性別歧視(圖)

  昨天上午進(jìn)行的鄭州首場女子招聘會上,一名女大學(xué)生扮演成 “花木蘭”來求職,呼吁招聘中不要搞性別歧視。記者 許俊文

  鄭州女大學(xué)生扮“花木蘭”求職 抗議招聘性別歧視美容導(dǎo)師、財(cái)會成為最受女性求職者歡迎的崗位

  核心提示

  昨天上午,鄭州今年首場女子專場招聘會在鄭州農(nóng)村人力資源中心市場開場,120余家用人單位主要面向女工、女大學(xué)生提供近5000崗位。

  有意思的是,進(jìn)場求職的5000余人中,男士占了近一半。為在求職時(shí)第一時(shí)間吸引到用人單位,還有女大學(xué)生扮起花木蘭求關(guān)注。

  哇!來“搶飯碗”的男士占了近半

  “讓我們進(jìn)去看看吧,都是來找工作的?!鄙衔?點(diǎn),招聘會大門口,一群男士正在對工作人員軟磨硬泡。原來,主辦方原意是只讓女士進(jìn),但鑒于每次女子專場招聘會都有一些男士來“搶飯碗”,所以本次特意在三樓設(shè)了綜合崗位區(qū),不限制性別。但是二樓仍設(shè)為女子專場,“男士禁入”,不想許多男士都想進(jìn)去看看,最終,主辦方只好放行。9點(diǎn)20分時(shí),進(jìn)場的男性求職者幾乎占半。

  咦?她花40塊錢扮花木蘭來求職

  “咦?你干啥嘞?”9點(diǎn)30分,二樓門口處的一家企業(yè)招聘工作人員被一名戴著頭盔、身著軟甲的“花木蘭”嚇了一跳。

  “花木蘭”也是來找工作的。女孩姓肖,是黃河科技學(xué)院普通英語專業(yè)的一名應(yīng)屆畢業(yè)生。她說自己花40元租來這身行頭扮成“花木蘭”,就是為了在眾多求職者中第一時(shí)間吸引到用人單位。此外,還是為抗議一些公司在招聘時(shí)對女性的歧視,比如和女員工簽訂“不平等條約”,三四年內(nèi)不能結(jié)婚、要小孩等。

  有企業(yè)被小肖的裝扮嚇了一跳,有的用人單位則相當(dāng)?shù)āR患覈H商貿(mào)有限公司的招聘負(fù)責(zé)人表示,90后思維活躍,小肖的求職打扮他們完全可以接受。更有一家公司的招聘工作人員追著小肖要求合影,并勸她去他們公司做銷售,被小肖以“專業(yè)不對口”拒絕。小肖說,她想找份與英語專業(yè)相關(guān)的工作,月薪1500元左右就行。

  哦?進(jìn)城務(wù)工者“要價(jià)”比大學(xué)畢業(yè)生高

  招聘會現(xiàn)場,某家政公司需求保潔員、儲備經(jīng)理,月薪分別為2500~3500元、3000~5000元。該公司負(fù)責(zé)招聘的郭女士說:“工資給得不低,但從以往的經(jīng)驗(yàn)看,年齡越大的務(wù)工者越跳槽快,反倒是年輕人對這份工作的持久度更高?!?/p>

  為什么會這樣?郭女士分析說,一是年齡大的務(wù)工者觀念上覺得干家政是伺候人的,年輕人卻不這樣看;二是進(jìn)城務(wù)工者對薪酬的期望值太高。

  大河報(bào)記者隨機(jī)采訪了10名進(jìn)城務(wù)工者,要求月薪3000元以上的6名,2000元以上的4名;隨機(jī)采訪的10名應(yīng)屆大學(xué)生中,要求月薪2000元的7名,3名表示1500元也可以。

  對此,鄭州人力資源專家劉淵分析,進(jìn)城務(wù)工者打工就是為了多掙錢,而大學(xué)生更注重未來的職業(yè)發(fā)展空間。

  喲!美容導(dǎo)師、財(cái)會崗位最受女性歡迎

  昨日的招聘會上,120余家用人單位提供近5000個(gè)崗位,包括美容化妝品、金融財(cái)會、酒店管理、人力資源等。其中,適合女性的崗位占到70%~80%。

  大河報(bào)記者注意到,美容化妝品類的崗位最多,工資也很高。其中美容導(dǎo)師月薪幾乎是3000元起價(jià),最高甚至達(dá)到6000元。

  此外,月薪2000元左右的金融財(cái)會崗位也受到不少女性求職者的偏愛。一家企業(yè)人力資源部經(jīng)理表示,財(cái)會類基層職位入職門檻相對較低,有1~3年經(jīng)驗(yàn)的女性求職者特別多。

  唉!女性求職仍有一些“坎兒”

  “請問您結(jié)婚了嗎?有孩子沒?”昨天,想換份工作的張萌剛進(jìn)門求職,就被一家企業(yè)的招聘負(fù)責(zé)人問得有些冒火。

  其實(shí),張萌的煩惱是不少女性求職時(shí)共同的煩惱。國內(nèi)一份相關(guān)的調(diào)查報(bào)告顯示,“約每4個(gè)女性被調(diào)查者中,就有一位有過在應(yīng)聘中因是女性而被拒絕的經(jīng)歷”。

  對此,鄭州人力資源專家劉淵提醒,有些用人單位在招聘時(shí)也許會提出一些有歧視性的條件,女性求職者在應(yīng)聘時(shí)就應(yīng)先和用人單位談清楚,爭取自己的合法權(quán)益。

  雖然在招聘中遇到一些煩惱,不過女子專場招聘會還是受到求職者歡迎的,原定一上午的專場招聘會,延長到了下午1點(diǎn)。

  鄭州某高等專科學(xué)校的邱艷說:“崗位大多是針對女生的,更方便我們選擇,確定目標(biāo)的速度也更快?!?/p>

  本周還有兩場女子專場招聘會

  1.鄭州市人力資源和社會保障局主辦的“迎三八·女性專場招聘會”時(shí)間:3月6日;地址:鄭州人才大廈(隴海西路169號)。

  2.河南省人力資源和社會保障廳、河南省婦女聯(lián)合會主辦的“河南省第十一屆女子專場招聘會”110家用人單位提供6000多個(gè)就業(yè)崗位,其中適合女性朋友的就業(yè)崗位占80%。時(shí)間:3月8日;地址:河南人才市場(經(jīng)二路與紅旗路交叉口)。(記者譚萍文許俊文圖)

  (大河網(wǎng) 譚萍文許俊文圖)

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[發(fā)布者:yezi]
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