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　　原標題：青島為頂崗實習職教生設定“最低工資標準”

　　本報青島11月1日訊（記者 孫軍）《青島市職業(yè)教育條例》于今天起正式施行。該《條例》為青島發(fā)展現代職業(yè)教育帶來利好消息,明確規(guī)定職教頂崗生實習報酬不低于當地職工最低工資標準；中職生均公用經費標準不得低于普通高中生均公用經費標準的1.5倍。

　　《條例》共8章59條，重點解決目前制約職業(yè)教育發(fā)展的專業(yè)師資、校企合作、經費保障等困難和問題。為解決企業(yè)在職業(yè)教育發(fā)展中動力不足的問題，《條例》將“校企合作”單列一章，明確了企業(yè)在職業(yè)教育發(fā)展中的主體作用，規(guī)范了校企合作雙方的權利與義務。同時，對校企合作相關鼓勵政策措施從法律層面做出規(guī)定，包括政府設立校企合作扶持資金、實習學生實習責任保險由財政“買單”、企業(yè)開展校企合作依法享受稅收優(yōu)惠等。

　　為提高職業(yè)學校專業(yè)教師綜合素質和教學水平，《條例》規(guī)定，“沒有行業(yè)、企業(yè)事業(yè)單位經歷或者經驗的初任教師，執(zhí)教專業(yè)課前應當到相關企業(yè)事業(yè)單位進行不少于6個月的實踐鍛煉”、“公辦職業(yè)學校教職工編制總額中的20%可以用于聘用專業(yè)兼職教師”等。

　　此外，《條例》規(guī)定，“頂崗實習學生實習報酬不得低于當地職工最低工資標準，實習報酬應當以貨幣形式按月直接發(fā)放給學生本人，并在三方實習協議中明確報酬標準”。

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