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教育部對(duì)高校重大決策設(shè)立規(guī)范程序

　　重大決策、重要人事任免、重大項(xiàng)目安排和大額度資金運(yùn)作事項(xiàng)須經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定

　　本報(bào)訊（記者 焦新）直屬高校應(yīng)建立健全議事規(guī)則和決策程序，凡屬重大決策、重要人事任免、重大項(xiàng)目安排和大額度資金運(yùn)作（以下簡(jiǎn)稱“三重一大”）事項(xiàng)，必須經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定。教育部日前就直屬高校貫徹落實(shí)“三重一大”決策制度出臺(tái)意見(jiàn)，進(jìn)一步規(guī)范直屬高校領(lǐng)導(dǎo)班子的決策行為，防范決策風(fēng)險(xiǎn)，推動(dòng)直屬高校科學(xué)發(fā)展。

　　意見(jiàn)規(guī)定了“三重一大”決策制度的基本程序。“三重一大”事項(xiàng)提交集體決策前，應(yīng)進(jìn)行深入細(xì)致的研究論證，廣泛聽(tīng)取并充分吸收各方面的意見(jiàn)；“三重一大”事項(xiàng)應(yīng)以會(huì)議的形式集體研究決策，不得以傳閱會(huì)簽或個(gè)別征求意見(jiàn)等方式代替會(huì)議決定；會(huì)議決策“三重一大”事項(xiàng)，應(yīng)符合規(guī)定與會(huì)人數(shù)方能舉行，進(jìn)行表決，以應(yīng)到會(huì)成員超過(guò)半數(shù)同意形成決定；會(huì)議研究決定“三重一大”事項(xiàng)，應(yīng)堅(jiān)持一題一議，與會(huì)人員要充分討論，對(duì)決策建議應(yīng)分別表示同意、不同意或緩議的意見(jiàn)，并說(shuō)明理由，會(huì)議決策中意見(jiàn)分歧較大或者發(fā)現(xiàn)有重大情況尚不清楚的，應(yīng)暫緩決策，待進(jìn)一步調(diào)研或論證后再作決策；會(huì)議決定的事項(xiàng)、參與人及其意見(jiàn)、表決情況、結(jié)論等內(nèi)容，應(yīng)當(dāng)完整、詳細(xì)記錄并存檔。

　　意見(jiàn)要求直屬高校應(yīng)建立“三重一大”決策保障機(jī)制，包括決策回避制度、決策公開(kāi)與查詢制度、決策報(bào)告制度和執(zhí)行決策的督查制度、決策考核評(píng)估制度以及決策責(zé)任追究制度。學(xué)校貫徹執(zhí)行“三重一大”決策制度的情況，將作為開(kāi)展高校巡視工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核以及高校領(lǐng)導(dǎo)班子成員經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的重要內(nèi)容，作為考察、考核和任免高校領(lǐng)導(dǎo)干部的重要依據(jù)。

　　高校領(lǐng)導(dǎo)班子成員不履行或不正確履行“三重一大”決策制度；不執(zhí)行或擅自改變集體決定；未經(jīng)集體討論而個(gè)人決策；未提供全面真實(shí)情況而直接造成決策失誤；執(zhí)行決策后發(fā)現(xiàn)可能造成失誤或損失而不及時(shí)采取措施糾正，造成重大經(jīng)濟(jì)損失和嚴(yán)重后果的，應(yīng)依紀(jì)依法分別追究班子主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人和其他責(zé)任人的責(zé)任。

　　《中國(guó)教育報(bào)》2011年4月30日第1版