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公務(wù)員局解析今年公務(wù)員考試 強(qiáng)調(diào)考試安全
作者:趙超 來源:中國新聞網(wǎng) 發(fā)布時間:2011-10-13 12:11
 

中央公務(wù)員主管部門12日發(fā)布消息,2012年度中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)考試錄用公務(wù)員工作即將展開。就新一年度國家公務(wù)員考試的變化、改革舉措等方面的問題,新華社記者采訪了國家公務(wù)員局考試錄用司負(fù)責(zé)人。

招錄人數(shù)大幅增加

記者:新一年度國家公務(wù)員考試將招錄多少名公務(wù)員?

負(fù)責(zé)人:這次招錄共有130多個中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)和參照公務(wù)員法管理的單位參加,計劃招錄公務(wù)員和機(jī)關(guān)工作人員1.8萬余人,比上一年度增加2000余人。

根據(jù)統(tǒng)計,2011年度招錄報名人數(shù)達(dá)到217.6萬人,通過資格審查人數(shù)141.5萬人,參加公共科目筆試人數(shù)90.2萬人,與實際錄用數(shù)的比例為59:1。2011年度中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)計劃錄用公務(wù)員和機(jī)關(guān)工作人員16236名,實際錄用15290人。

至于新一年度考試的錄取比例是否會因職位增加而提高,還要看最終參加公共科目筆試的實際人數(shù),現(xiàn)在還不能判斷。

中央機(jī)關(guān)及其省級直屬機(jī)構(gòu)除特殊職位外不再招錄應(yīng)屆畢業(yè)生

記者:按照中央關(guān)于加大從基層一線選拔干部力度的精神,2012年度中央機(jī)關(guān)及其省級直屬機(jī)構(gòu)除特殊職位外,將全部錄用具有兩年以上基層工作經(jīng)歷人員。實際情況是不是這樣?

負(fù)責(zé)人:根據(jù)計劃,中央及其省級直屬機(jī)構(gòu)錄用公務(wù)員要求基層工作人員所占比例是逐年提高的,2010年達(dá)到70%,2011年達(dá)到85%,2012年則達(dá)到全部。據(jù)統(tǒng)計,2011年,中央機(jī)關(guān)及其省級直屬機(jī)構(gòu)實際錄用1280人,其中具有兩年以上基層工作經(jīng)歷人員1101人,占到錄用總?cè)藬?shù)的86%。

2012年度中央機(jī)關(guān)及其省級直屬機(jī)構(gòu)錄用公務(wù)員,除部分特殊職位外,將全部從具有兩年以上基層工作經(jīng)歷的人員中考錄。需要解釋的是,特殊職位指的是涉及國家安全、非通用語、機(jī)要等方面的職位。招錄機(jī)關(guān)在編制錄用計劃時,會對基層工作經(jīng)歷要求作具體描述。

這項政策的實施并不意味著應(yīng)屆畢業(yè)生不能報考國家公務(wù)員,市(地)級以下直屬機(jī)構(gòu)特別是縣級直屬機(jī)構(gòu)將主要招錄應(yīng)屆高校畢業(yè)生,同時也招錄一定數(shù)量具有基層工作經(jīng)歷的人員,從而積極引導(dǎo)應(yīng)屆高校畢業(yè)生到基層鍛煉成長。

中央機(jī)關(guān)錄用服務(wù)基層項目人員比例不低于10%

記者:2011年度國家公務(wù)員考試提出中央機(jī)關(guān)定向招錄大學(xué)生“村官”等服務(wù)基層項目人員,新一年度考試中這一政策是否會延續(xù)?

負(fù)責(zé)人:2011年度招錄中,中央機(jī)關(guān)拿出108個職位定向招錄大學(xué)生“村官”等服務(wù)基層項目人員,實際錄用131人,其中大學(xué)生“村官”有81人。

新一年度國家公務(wù)員考試,中央機(jī)關(guān)將繼續(xù)拿出不低于錄用計劃10%的職位,招收大學(xué)生“村官”、“三支一扶”等服務(wù)基層項目人員,實際錄用人數(shù)將比2011年度有所增加。在劃定公共科目筆試合格分?jǐn)?shù)線時,對于這些定向招錄的職位將予以適當(dāng)?shù)恼邇A斜。

在銀監(jiān)會等單位探索分級分類考試

記者:2012年度國家公務(wù)員考試還有哪些改革舉措?

負(fù)責(zé)人:新一年度國家公務(wù)員考試的一項重要改革是探索分級分類考試。首先,我們將中央機(jī)關(guān)招考職位區(qū)分為中央機(jī)關(guān)及其省級直屬機(jī)構(gòu)、市(地)級以下直屬機(jī)構(gòu)、專業(yè)性較強(qiáng)的部門(單位)等類別,在考試內(nèi)容和招考政策上有所區(qū)別。

第二,是對專業(yè)性較強(qiáng)的部門、單位,比如中國銀監(jiān)會,以及特殊職位的招考,探索實行“2+X”模式,即除進(jìn)行公共科目(行政職業(yè)能力測驗、申論)考試外,各單位可以根據(jù)需要設(shè)置專業(yè)科目考試或外語水平考試,按照1:1的比例合成筆試成績。專業(yè)科目考試試題將在中央公務(wù)員主管部門指導(dǎo)下由各招錄機(jī)關(guān)結(jié)合本系統(tǒng)本單位特點命制,突出對專業(yè)素質(zhì)的測評。

加強(qiáng)考試安全管理

記者:這幾年,雖然中央公務(wù)員主管部門一直采取措施打擊考試作弊、弄虛作假等違規(guī)行為,但這種現(xiàn)象還時有發(fā)生。對此,我們將采取什么措施?

負(fù)責(zé)人:我們將完善公務(wù)員主管部門牽頭的考務(wù)聯(lián)動機(jī)制,配備先進(jìn)的技術(shù)設(shè)備,提高考試的安全保障水平;會同工商、教育、公安等部門對各類公務(wù)員考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班進(jìn)行清理,嚴(yán)厲打擊破壞考錄工作的行為;完善公務(wù)員錄用違紀(jì)違規(guī)人員信息庫,建立公務(wù)員錄用報考者誠信檔案庫。

我們再次鄭重聲明,本次錄用考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的假借公務(wù)員考試命題組、考試教材編委會、人力資源社會保障部授權(quán)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的有關(guān)2012年考試輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與本次考試無關(guān),請廣大報考者提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

國家公務(wù)員錄用加大品德考察力度

記者:新一年度國家公務(wù)員考試除了在考試方式上有所變化外,在考察錄用階段將有哪些改革?

負(fù)責(zé)人:需要強(qiáng)調(diào)的是,新一年度國家公務(wù)員考試中,我們將加大對考生的考查力度,主要體現(xiàn)在三個方面,一是是否具備報考資格條件,二是是否達(dá)到公務(wù)員基本素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、有無公務(wù)員職業(yè)應(yīng)當(dāng)禁止的行為,三是是否曾有違法違紀(jì)違規(guī)行為及影響公務(wù)員形象的行為。同時,加強(qiáng)對品德方面的考察,考生政治品德不良,社會責(zé)任感和為人民服務(wù)意識較差將不得錄用為國家公務(wù)員。

在錄用過程中,我們還會要求各招錄機(jī)關(guān)高度重視錄用考察工作,嚴(yán)把錄用考察關(guān),積極探索定性與定量考察相結(jié)合的方式,確??疾熨|(zhì)量。

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